L'Aract Nouvelle-Aquitaine, Association Régionale pour l'Amélioration des Conditions de Travail, c'est :
une association Loi 1901, administrée par les partenaires sociaux régionaux,
une équipe pluridisciplinaire de 24 salariés qui contribue à ce que les conditions de travail et la Qualité de Vie au Travail soient conjointement des facteurs de performance pour les organisations et les salariés (ergonomes, psychologues du travail, sociologues...),
un membre du réseau Anact-Aract (une agence nationale sous tutelle du Ministère en charge du travail et 17 associations régionales),
un organisme de formation DatadockéPicto datadockeok
Notre plaquette de présentation

Notre approche

Les démarches mises en œuvre par l’Aract Nouvelle-Aquitaine s’appuient sur une analyse du travail. Elles privilégient une approche concertée impliquant les dirigeants, les salariés et leurs représentants. Chaque intervention en entreprise est soumise à l’accord préalable de la direction, en s'assurant que les représentants du personnel en sont informés,
Pour la réussite d’un projet, l’Aract privilégie une démarche participative et mobilise tous les acteurs de l’entreprise : instances représentatives du personnel, salariés concernés, médecin du travail...

Une mission de service public

L’Aract Nouvelle-Aquitaine propose différentes modalités d'intervention pour accompagner et outiller les acteurs de l’entreprise afin de :
Promouvoir la santé au travail et prévenir les risques professionnels (TMS, RPS, CMR, maintien en emploi...),
Agir sur la conduite du changement (technique, organisationnel et managérial),
Prévenir l'usure professionnelle pour favoriser la qualité des parcours professionnels,
Favoriser et améliorer les relations collectives de travail,
Agir sur la qualité de vie au travail.
L’Aract Nouvelle-Aquitaine développe prioritairement ses actions vers les PME et TPE (notre territoire est composé à 90 % d’entreprises de moins de 10 salariés).

Une structure paritaire

L'Aract Nouvelle-Aquitaine est une association Loi 1901 administrée par un conseil d’administration paritaire. Elle est présidée alternativement par les organisations syndicales d'employeurs et de salariés,
Afin d'élaborer sa stratégie d'action, l'Aract réunit un comité d'orientation (CO) composé des partenaires sociaux régionaux, des financeurs et de personnes qualifiées dans le champ des conditions de travail,
Pour garantir une représentativité équilibrée des différents territoires de notre région, des comités consultatifs territoriaux (CCT) ont été mis en place.

Notre conseil d'administration

Organisations syndicales de salariés Cfdt 2017ok cfe cgcok cftcok CGT Logo 2017ok fook
Organisations patronales CPME HD 2017ok FNSEA 2017 300x292ok Medef Grande Aquitaine 2017ok U2P 2017ok  

Présidente : Madame Lydia RIO (Medef)
Vice-Président : Monsieur Michel MARCHAND (CFE-CGC)
Secrétaire : Madame Christina MERIGOUX-ROACH (CFDT)
Secrétaire adjointe : Madame Laurence GAUZERE (U2P)
Trésorier : Monsieur Waguih YAHYA (CFTC)
Trésorière-adjointe : Madame Carmen VANNOBEL (Medef) 

Notre comité d'orientation

 Le Conseil d'Administration
 L'Anact
 Le Conseil Régional Nouvelle-Aquitaine
 L'État en Région : la Direccte
Des personnes qualifiées dans le champ du travail

Nos Comités Consultatifs Territoriaux

Ces instances sont une spécificité de l'Aract Nouvelle-Aquitaine. Leur objectif est de garantir une représentativité équilibrée des différents territoires de notre région.
Le ou la Président(e) du CO
Des administrateurs titulaires de notre CA
Des représentants d'acteurs institutionnels
Des personnes qualifiées dans le champ du travail

Ils soutiennent nos actions

logo agence anact quadriok Prefet NA Logo 2016

CRegional 2017 logo NA Horizontal Coul

drapeau europe jauneok
Union Européenne

 
 AGEFIPH 2017ok      

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