Sexisme au travail, un guide pour vous éclairer

Publié le : 14/11/2019

Savez-vous repérer les différentes formes de sexisme au travail ? Pouvez-vous faire la différence entre agissements sexistes et harcèlement sexuel afin de les identifier et les prévenir ?

Alors que les risques sont encore mal repérés et sous-évalués, ce guide de l'Anact vous propose des définitions, exemples et repères opérationnels pour passer à l'action. Il est particulièrement destiné aux salarié-e-s, agents publics, manageur-e-s, employeur-e-s et représentant-e-s du personnel.
Sommaire :

Que sont les agissements sexistes ? p.2
Qu'est-ce le harcèlement sexuel ? p.4
Qu'est-ce qu'une agression sexuelle ? p.5
Les idées reçues p.6
Questions / réponses pour mieux comprendre le sexisme au travail p.7
Quels repères pour évaluer les risques d'agissement sexiste et de harcèlement sexuel ? p.8
Que doit faire l'employeur ? p.9
Que faire si vous êtes victime ou témoin ? p.11
Pour en savoir + p.12

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